Incentivos | Mallorca Emotions
INCENTIVOS
"No llores porque ya se terminó, sonríe porque sucedió"
- Gabriel García Márquez

Los incentivos

Cualquier evento tiene que ofrecer un momento único, pero el incentivo lleva esta noción al extremo: como premio a los mejores empleados o clientes de una empresa, conseguir experimentar el viaje de incentivo tiene que ser una motivación a lo largo de todo el año.

Sentirse valorado tiene un gran impacto emocional y la invitación a un evento es una demostración de aprecio y respeto por los profesionales. El incentivo es un acto para premiar y motivar.

Existen muchas maneras de motivar a los empleados. Entre todos los medios que permiten motivar, los eventos destacan como una manera de dirigirse a sus empleados de manera diferente, hacerles compartir experiencias relacionadas con los valores a potenciar, cohesionar equipos y cambiarles más que con otros medios.
Momentos
Los eventos también permiten compartir momentos entre el equipo y hacer que todos sigan un mismo objetivo, por lo menos durante el evento, y que tengan que trabajar entre todos para alcanzarlo, con los lazos que esto crea. De hecho, casi todos los eventos motivacionales incluyen una dimensión colectiva, de team building, además de enriquecer a los participantes a nivel personal, por la satisfacción de haber realizado dicha actividad juntos.

Feeling

Una buena actividad no es la más original o la más extrema, sino la que más sentido tiene para la empresa. Los resultados son consecuencia directa de haber sentido emoción y buen feeling con el desarrollo de la actividad.

Capital humano

La característica fundamental es la vivencia, el contacto directo con el capital humano.

Desde el famoso Paintball hasta olimpiadas en las que los empleados participan en actividades deportivas generalmente en equipo para fomentar el compañerismo, la integración, la competitividad sana, el trabajo en equipo, el esfuerzo…las actividades deportivas siguen siendo muy fuertes.

Un buen ponente

Pero también un buen ponente motivacional puede cargar las pilas del equipo como nadie y permite transmitir el mensaje de manera original.

Cursos de cocina, catas de vino, tai chi, yoga, risoterapia, actividades culturales, actividades con tambores,…permiten a los asistentes conocer una actividad nueva, algo que contar cuando vuelvan a casa.

Feeling

Una buena actividad no es la más original o la más extrema, sino la que más sentido tiene para la empresa. Los resultados son consecuencia directa de haber sentido emoción y buen feeling con el desarrollo de la actividad.